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招聘职位

 物流总监(1名)
工作职责:
制定物流长、中、短期战略,完成公司物流部的规划设计及内部资源整合 。
持续与物流合作商进行有效增加新的优质合作商,缩短运输周期,降低成本,提高服务质量;
监督、指导物流工作,研究解决物流工作中遇到的问题,制定物流工作重点;
制定物流管理和工作计划,对物流工作规范和考核标准不断进行完善;
对运输、库房、人员等方面进行成本控制;
负责物流部的预算、人员编制计划、人员分工和培训;
负责物流部门人员的有效管理,精准地传递企业理念给员工,激发员工主观能动性。

任职要求:
物流管理或经济管理专业,本科及以上学历。
五年以上相关岗位管理经验,丰富的大中型物流管理经验,熟悉大型物流、运输、仓储等环节的建设及管理;
熟悉物流业务操作流程流程;
具备较强的协调能力及团队管理能力强;
具有完整的企业管理理论、知识和经验。
  C#程序开发工程师(1名)
任职要求:
1.精通C#语言,.NET Framwork2.0;
2.了解WebService以及.NET 下Socket开发,熟练使用SQL语句以及mysql;
3.同时熟悉java编程的优先;
4.2年以上.NET开发经验;
5.本科以上学历;
6.学习能力强,工作认真,能承受高强度压力,具有良好的团队合作精神;
 系统运维工程师(1名)
工作职责:
1、负责构建公司电子商务系统网络运行和监控体系,保证网络安全;
2、研究在线系统服务架构,实现性能优化,提高系统的健康度;
3、制定和改进应急预案和流程,提高服务运行质量;
4、负责为数据分析与决策人员提供数据支持。

任职要求:
1. 熟练使用Linux/FreeBSD,系统维运5年以上经验,具有电子商务行业经验或者大型网站运维经验;
2. 熟练使用并配置LAMP,LVS,MYSQL, Squid集群主从等;
3. 熟悉TCP/IP 和SNMP等网络协议和路由、交换机、防火墙等网络设备管理,熟悉综合布线,具有全面的网络安全知识;对系统漏洞、入侵检测、病毒防护、防火墙等有实践经验;
4. 熟悉nagios(或cacti、zenoss等其他监控系统)、iptables、postfix、lvs、nfs及 dns优先考虑;
5. 熟练使用Perl、shell或php进行编程;
6. 熟悉TCP/IP,有大型网站在线系统运维经验者优先;
7. 对技术文档编写规范有一定了解;
8. 计算机相关专业毕业,本科或以上学历;
9. 良好的沟通和语言表达能力,逻辑清晰,爱学习,有自我激励能力,乐于承担工作压力,责任心强。
 PHP程序开发工程师(6名)
工作职责:
1. 负责公司电子商务在线交易平台项目的开发和维护;
2. 负责电子商务相关产品功能开发工作。

任职要求:
2年以上PHP网站编程开发经验,需要技术能力比较强;
- 精通MYSQL数据库SQL编程和使用;
- 熟悉Javascript,HTML,CSS等基本WEB开发技术;
- 熟悉web系统架构,有电子商城开发经验者优先;
 商务拓展经理(1名)
工作职责:
1、负责公司异业合作,以及商务拓展的规划.组织.实施;
2、及时把握行业市场动态,不断优化市场拓展业务体系,并建立商务合作关系网络;
3、定期组织并策划相关的商务活动,并落实到商务合作的年度计划.季度计划及月度计划;
4、定期提交商务合作及业务拓展的分析报告。

任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、新闻等专业优先;
2、有2年以上电子商务、广告营销、网络游戏、市场推广等经验者优先;
3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态,市场方向的能力;
4、具有良好的亲和力,优秀的适应能力.独立的学习能力及良好的团队合作精神;
5、具备较强的营销策划.市场拓展.渠道建设.商务谈判技巧及实战经验。
 媒介经理(1名)
工作职责:
1、负责公司媒体关系的建立与维护,包括内容合作、公关传播等;建立所负责项目的媒体资源库;能协助进行危机管理,能够与相关媒体进行有效沟通;有家居类、大众类媒体资源更佳。
2、公司稿件策划及撰写、组织和执行,与市场专员良好的合作,建立稳固发展的市场及媒体关系;
3、负责媒体投放计划的制定、投放中的监督控制及后期投放合理性分析;
4、负责公司媒体预算的制定及费用的报批管理;
5、组织有关企业自身和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作,包括新闻发布会、节假日活动等;
6、完成新合作伙伴或者重点项目的媒体开发、资源库建立、初期执行等工作,拓展新业务领域时,能够迅速开发相应媒体资源。

任职要求:
1、本科以上学历,最好为公共关系、新闻学、传播学等相关专业;
2、熟悉媒介行业,拥有丰富的大众类网络媒体资源,2年以上互联网公司或公关公司从业经验,熟悉互联网行业或有过互联网客户的服务经验;
3、性格开朗,具有良好沟通能力和团队合作精神,工作认真负责、细心、刻苦耐劳;
4、有良好的口头表达能力和逻辑思维能力,具备良好的媒体资源协调能力;
5、具备较好的文字撰写能力,熟悉媒体,了解媒体运作规律;
6、有电子商务行业工作经验者优先。
 财务经理(1名)
工作职责:
1、带领管理财务团队,制定财务规范化管理制度,规范财务部门的账务处理流程;
2、组织领导公司的财务管理,成本管理,预算管理工作,加强公司的经济管理,提高经济效益;
3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向CEO汇报工作情况;
4、负责制定公司财务收支计划、财务报告及会计决算报表;
5、督促税务、工商、社保等事务协调处理。

任职要求:
1、会计专业或财务管理相关专业本科及以上学历,英语优秀者优先;
2、取得CPA资格及对USGAAP有所了解者优先;
3、五年以上财务管理工作经验,有集团公司管理经验优先;
4、具备优秀的行为习惯、思维习惯和极强的责任心、忠诚度。
 商品总监(1名)
工作职责:
1、分析创意生活市场,判断市场变化趋势,带领团队制订商品采购计划;
2、选择合适的供应商,根据公司销售情况做到提前预测采购量;
3、对当季货品销售过程的监控和调配,进行数据核算,确保公司的毛利率,以达到销售效率的最大化;
4、商品计划实施,适时、适量地调节控制货品,满足顾客需求的调整,避免季末库存;
5、热爱创意生活类商品,能不断发现符合公司品质和价格要求的商品并找到供应渠道。

任职要求:
1、女士优先,35岁以下,热爱生活,熟谙各类家居商品;
2、大专以上学历,精通Excel,熟悉Word,PPt等办公软件;
3、具备家居、时尚或其他女性百货类产品的销售和采购经验;
4、对数据敏感,有编制和实施预算的经验,善于捕捉产品、市场信息;
5、能适量出差,善于和中高端产品供应商谈判。
 研发部经理(1名)
工作职责:
1、合理调配部门资源,对研发项目进行有效的组织与监控;
2、指导和统筹研发项目的需求分析、系统设计、开发、测试等各项工作;
3、协调和促进与公司其他部门的有效沟通;
4、部门人员管理,工作绩效考核。

任职要求:
1、计算机或相关专业本科以上学历,熟悉C语言;
2、5年以上PHP开发经验,3年以上PHP系统框架设计开发经验,有电子商务信息系统开发经验者优先;
3、有至少3年以上的团队管理经验,具有较强的书面和语言表达能力;
4、精通MySQL数据库,具有MySQL优化和集群部署的能力;
5、熟悉Unix/Linux操作系统,熟悉Unix/Linux管理命令以及Shell脚本编程;
6、优秀的职业素养和团队协作精神,敬业精神,能够承受较强的工作压力。
 BD专员(数据运营)(1名)
工作职责:
1、负责商业发展部相关数据的统计、整理及分析,定期提供数据报表及分析;
2、负责业务数据库系统的需求汇总、开发进度控制;
3、负责广告素材的优化和推广运营策略的调整;
4、负责日常媒体合作维护,推广执行,结算数据等。

任职要求:
1、大学本科以上,最好是数理统计或市场营销专业背景;
2、2年以上电子商务、互联网广告行业经验,从事广告媒介、客户执行、销售支持等工作优先;
3、熟练掌握数据分析与数据挖掘理论;
4、熟练使用office 办公软件 尤其是EXCEL、PPT;
5、较好的逻辑分析能力、沟通交流能力及文字语言表达能力;
6、强烈责任心,踏实细心,学习能力强;
7、擅于协作,具备良好的团队合作精神。
 品牌活动经理(1名)
工作职责:
1、公司品牌活动的策划、沟通及执行工作;
2、熟悉电子商务各类渠道推广及公关手段,配 合公司完成市场推广及公关事件;
3、协助公司的市场及商务各项工作。

任职要求: 1、工作经验2年或以上,有1年以上的市场线下活动策划及执行经验,有极好的与人谈判、应变、自主开拓市场能力,热爱所经营的商品,热爱生活,极强沟通能力,懂得倾听,执行力强;
2、对互联网有较深了解,熟悉线上活动及线下活动方式及效果,关心互联网大事小情并善于总结分析,提出合理建议。人品忠正,逻辑表达能力较强;
3、有激情,有自己的思想,善于创新,敢于创新, 吃苦耐劳,有韧性;
4、良好的道德品质及极好的团队合作意识及能力;
5、有完整分析问题的逻辑,能对所从事领域提出深入的见解,新闻及市场营销专业学生优先;
6、精通Excel,Word,熟悉PPT。
 人事经理(1名)
工作职责:
1、根据公司发展战略,制定、组织和实施公司的人力发展战略及资源发展规划;
2、负责招聘与任用的具体事务性工作,包括简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;
3、负责公司员工培训、内部调动等相关工作;
4、梳理公司文化并创造与之相适应的工作环境;
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:
1、五年以上人力资源管理经验,二年以上招聘相关工作经验;
2、热爱电子商务事业,有创意,有大局观;
3、熟悉人力资源招聘、培训等各个模块的相关规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有强烈的求知欲望,领悟能力强,综合知识比较全面,较强的逻辑思维能力和语言文字表述能力;
5、具有团队的合作意识,乐观开朗的性格,能够吃苦耐劳。
 成本会计(1名)
工作职责:
1、审核采购订单,入库单、出库单,确定商品入账价值;
2、建立健全商品明细账务;
3、定期进行账实核对,与库管员核对账目;
4、及时与核算会计核对,清晰记录相关往来,及时结转成本;
5、领导安排的其它临时性工作。

任职要求:
1、大专以上学历,二年以上财务工作经验,商品流通行业经验者优先;
2、懂得商品成本及核算方法,通晓进销存账务处理;
3、熟练财务软件及日常办公软件;
4、良好的职业道德及敬业精神,工作仔细认真、积极主动、严谨、逻辑条理性强,发现问题的能力强。
 高级买手(2名)
工作职责:
1、分析创意生活市场,判断市场变化趋势,制订商品采购计划;
2、选择合适的供应商,根据公司销售情况做到提前预测采购量;
3、对当季货品销售过程的监控和调配,进行数据核算,确保公司的毛利率,以达到销售效率的最大化;
4、商品计划实施,适时、适量地调节控制货品,满足顾客需求的调整,避免季末库存;
5、热爱创意生活类商品,能不断发现符合公司品质和价格要求的商品并找到供应渠道。

任职要求:
1、女性,35岁以下,对生活品质有自己的独特见解;
2、大专以上学历,精通Excel,熟悉Word,Ppt等办公软件;
3、具备家居、时尚、女装或其他百货类产品的销售和采购经验;
4、善于学习各类商品知识,有编制和实施预算的经验,善于捕捉产品、市场信息;
5、能出差,善于和中高端产品供应商打交道。
 商品运营编辑(2名)
工作职责:
1、负责网站商品详情呈现,以达到好的销售效果;
2、负责网站重要页面的商品陈列;
3、负责商品专题和促销计划的策划、执行和后续分析;
4、对所负责的商品线进行良好的整体数据分析,提出切实有效的营销计划。

任职要求:
1、大学本科以上学历;
2、有互联网(最好是B2C网站)工作经验;
3、有良好的文字功底和销售感觉,具有较强的选题、策划、编辑撰写能力,同时也要有优秀的数据分析能力;
4、工作责任心强,耐心细致,能承受较大的工作压力,执行力和沟通力强,有良好的学习能力和团队合作精神。
 用户界面(UI)设计师(2名)
工作职责:
1、与运营相关的各种专题页面及广告设计;
2、商品详情的模板设计;
3、线下的活动及促销设计;
4、网站整体的页面设计参与。

任职要求:
1、有创意,心态开放能接受各种设计理念并形成独立设计思路;
2、有销售类商品平面设计经验,能从消费者角度思考设计;
3、善与人沟通,能理解产品经理提出的用户需求并充分实现;
4、注重细节,有完美主义情结,进取心强;
5、熟悉Dreamweaver、Photoshop、Illustrator、flash等软件;
6、熟悉Css、Html等网络技术。
 产品运营经理(2名)
工作职责:
1、在整体架构下,负责商城购物+用户社区部分产品规划和实现;
2、与研发/物流/内容团队协作,建设和完善网站产品运营水平;
3、对应产品和专题的营销推广工作,推动销售量成长。

任职要求:
1、热爱所经营的商品,热爱生活;
2、3年以上互联网相关行业工作经验,有电子商务或社区网站经验者优先考虑;
3、熟悉网站产品整体实现过程,包括从需求分析到产品发布流程管理工作经验;
4、有完整分析问题的逻辑,能对所从事领域提出深入的见解,数据分析能力强;
5、极强沟通能力,懂得倾听,包容以及坚持;
6、精通Excel,熟悉Word、Ppt,会简单的程序设计(语言不限)。
 客户服务经理(1名)
工作职责:
1、建立垂直电子商务领域最优秀的客服标准及队伍;
2、和物流及产品各环节充分协调,完善客服考核体系。

任职要求:
1、国家统招本科以上学历;
2、有从创业型公司到成熟型企业的客服管理经验;
3、逻辑严密而不失激情,沟通有效而不显啰嗦。
  产品测试开发工程师(1名)
工作职责:
1、根据产品的需求设计文档,制定测试计划与开发测试用例;
2、按照测试流程,高效地执行相关的测试脚本和测试用例;
3、自动化脚本编写和测试工具开发。

任职要求:
1、计算机及相关专业本科以上学历;
2、具有电子商务相关测试经验优先;
3、逻辑思考能力强,思维缜密,有责任心与时间观念;
4、对软件测试领域,对发现、分析和解决问题有浓厚的兴趣;
5、具有团队合作精神及良好的口头与书面的交流能力;
6、能熟练地应用一门或几门以下的技术;
7、C/C++/Java; Linux/Unix Shell编程;
8、Perl/Python/PHP; 网络技术及相应的开发;
9、JavaScript/Html/Ajax;MySql/Oracle及相关数据库技术;
10、软件相关领域测试经验。
 库房经理(1名)
工作职责:
1、入库和出库的综合管理执行,制定并完善流程;
2、保障库存的数据化管理准确,能发现问题并及时调整;
3、基于库房管理的角度,对流程的上下环节提出配合要求,提升全局效率。

任职要求:
1、大专以上学历;
2、人品忠正,逻辑表达能力较强;
3、熟悉office,尤其是Excel;
4、对细节的把握准确,对数据敏感;
5、能熟练掌握百货类产品相关知识;
6、具备三年以上物流管理岗位工作经验,具备电子商务企业经验优先。
 会计(1名)
工作职责:
1、建设并完善财务内部流程及财务内部核算制度;
2、财务凭证审核、编制期末财务报表、报税及年审等工作;
3、负责每月海外集团公司的财务合并报表,以及为投资者提供相关的报表;
4、负责公司预算草拟,分析预算执行差异,并向领导层提供所需报告及财务建议;
5、销售统计报表的编制与分析,为市场部门调整销售策略提供及时有效的信息;
6、负责薪资的发放及员工福利等相关工作。

任职要求:
1、大学专科以上学历;英文熟练。中级会计师或注册会计师优先;
2、三年以上财务相关工作经验,有审计经验优先;
3、正直严谨,思路清晰,工作踏实、责任心强;
4、有很强的团队合作精神,认同我们的文化,热爱我们所从事的事业;
5、熟练使用word,excel等办公软件及常用财务软件。
 EDM专员(2名)
工作职责:
1、全面负责制定EDM推广活动的主题和计划(季度、月),对EDM效果负责;
2、根据公司策略制定EDM营销方式,并组织实施;
3、整理用户信息数据,统计分析用户使用习惯;
4、负责EDM外观设计和整体文案撰写;
5、综合各部门要求,设定EDM整体内容方向。

任职要求:
1、1年以上的EDM&数据库营销经验;
2、精通全套EDM制作流程、技巧,拥有成熟的EDM创意、设计制作、投放渠道和资源;
3、具备较高的文案创意、策划能力,能够独立完成EDM营销的全部工作;
4、要有很强的团队合作能力,善于有效沟通,具备良好的个人品质;
5、能够承受较强的工作压力,适应变化,具备良好的个人心里素质。
 采购助理(2名)
工作职责:
1、产品比价,询价:对热销商品按规则比价,提示采购修改价格;
2、跟进采购状态:跟进已经生成的采购单状态,并在后台及时修改;
3、系统操作,对于确认上架,下架的商品系统操作;
4、跟进提报活动的落实;
5、整理新品表单,根据采购选品后的资料按规定格式整理提报;
6、完成团队相关销售的数据报表进分析行需求。

任职要求:
1、大专以上学历,1年以上工作经验,精通Excel,熟悉Word,PPT等办公软件;
2、有较强的责任心,工作细心;
3、能承受一定的工作压力;
4、诚实守信,具有良好的团队合作精神,具有迎接挑战的信心和对工作的热情;
5、能够承受较强的工作压力,适应变化,具备良好的个人心里素质。
 商品美术编辑(2名)
工作职责:
1、与运营相关的各种专题页面及广告设计;
2、商品详情的模板设计;
3、线下的活动及促销设计;
4、网站整体的页面设计参与;

任职要求:
1、有创意,心态开放能接受各种设计理念并形成独立设计思路;
2、有销售类商品平面设计经验,能从消费者角度思考设计;
3、善与人沟通,能理解产品经理提出的用户需求并充分实现;
4、注重细节,有完美主义情结,进取心强,有一年以上工作经验;
5、熟练掌握并应用Photoshop、Illustrator、flash等软件。
 客服专员(2名)
工作职责:
1、负责接听热线电话,实时为客户解决问题;
2、负责审核订单信息工作;
3、负责实时回复评论工作;
4、负责售后对客户进行回访以及相应统计工作;

任职要求:
1、大专以上学历,最好是电子商务相关专业毕业;
2、1年以上电子商务售后类工作经验,从事客户服务工作优先;
3、熟练使用office 办公软件 尤其是EXCEL、WORD;
4、每分钟文字录入在50字以上;
5、有较强的耐心和热心、沟通交流能力及文字语言表达能力;
6、强烈责任心,踏实细心,学习能力强;
7、擅于协作,具备良好的团队合作精神; 8、能适应早晚班倒班。

应聘方式:请将简历发送到,主题注明“应聘+职位”。谢谢!